»Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital.« – In vielen Unternehmen nicht mehr als eine leere Phrase
28. Juli 2008 – Michael Rösch, Vorstand bei wirDesign, gibt in einem Interview Auskunft über einen Bereich der internen Markenführung, in dem es jede Menge Nachholbedarf gibt. Motivierte Mitarbeiter tragen zu einer einzigartigen Unternehmenskultur bei und machen damit das Unternehmen selbst einzigartig. Unternehmen erkennen zunehmend den Bedarf an interner Veränderungskommunikation, handeln aber oft nicht danach. Das vollständige Interview zu der Bedeutung von Emotionen und Design in der internen Markenführung können Sie hier oben im Podcast-Player oder unter www.management-radio.de im Kanal »Interne Kommunikation« als Live-Stream direkt hören – oder als MP3 downloaden.
